Hodnocení firmy Grada Publishing, a.s.

Souhrn Nabídky práce Komentáře23 Atmosféra

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (23)

Všech oddělení/oborů (23)

Komentáře zaměstnanců

Pracuje zde spousta vzdělaných, dobrých lidí. Vydávání knih je krásná práce.

Noví zaměstnanci utíkají ještě ve zkušební době. Firma si neváží lidí. Neoceňuje ty kteří něco umí, dobře pracují a žijí pro firmu. Pár spřátelených jedinců má vše, na ostatní se jen tlačí ať makají ve zhoršujících se podmínkách. Firma stále marně hledá nové lidi a přitom úplně ignoruje jaký poklad má mezi zkušenými a kvalifikovanými zaměstnanci, kteří jsou stále ještě loajální a věří v lepší budoucnost. Firma ve které jsme ještě před rokem sdíleli radost z dobrých výsledků se proměnila v místo, kam většina zaměstnanců chodí nerada.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:září 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Prostředí knih Firemní akce Stravenky Příjemní kolegové

Orientace na kvantitu místo kvality knih Hon za ziskem a objemem prodeje knih Nemožnost kvalitně připravovat knihy Zastaralé myšlení vedení Nejasné vedení, zmatené změny ve vedení Vybavení kanceláří a i myšlení 90. léta Nemožnost cokoliv změnit, nenaslouchání od nadřízených Nadřízení neumí jednat s podřízenými Nikoho nezajímá proč kvalitní lidé odcházejí

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:březen 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

práce na knihách úžasných autorů skvělá parta v redakci

povinnost plnit stále vyšší cíle prodejů za stavu, kdy na trhu je to složité a naše propagace nefunguje neuvážené personální změny - zkušení a schopní jsou odstaveni a na pozici vedoucí důležitého týmu propagace je dosazena mladá, nezkušená a neschopná

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:prosinec 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Naplňující práce na vydávání knih Skvělí kolegové našeho oddělení Částečně pružná pracovní doba 1x týdně home office Možnost parkování pro zaměstnance

Nízké mzdy Nehezké, špatně vybavené a neudržované pracovní prostředí Velký tlak na objem, nereálné plány, nedosažitelné odměny Po personálních změnách posledního roku nefunkční propagace našich knih Přicházím o odměny za prodeje jen proto, že marketing ztratil dobré vedení

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:prosinec 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

S volností při volbě pracovní náplně.

Mzda Benefity Péče o zaměstnance - vybavení kanceláří apod. Nejasná struktura a vedení

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:listopad 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

kolektiv knihy zajímavá práce

demotivační přístup k zaměstnancům zastaralé manažerské procesy neodpovídající platové ohodnocení neexistuje slovo pochvala nepružný businees model, i samotné myšlení vedení nemoderní kanceláře, systémy i technika

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:únor 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Práce s knihami. Samostatnost. Firma je v plusu.

Vedení se nechová jako nakladatel, ale pouze jako podnikatel. Nezájem o knihy a specifika oboru. Demotivační prostředí. Neférový přístup. Snaha na všem a na všech ušetřit. Minimum benefitů. Část kolegů je velmi nekultivovaných. Zastaralé manažerské metody. Nedůvěra vůči zaměstnancům. Často diletantismus, amatérismus. Nedůvěra k specialistům a odborníkům. Ignorování existence grafického designu. Absence art directora. Podhodnocený, neprofesionální marketing a PR. Neexistuje HR. Až autistická interní komunikace. Mnoho zaměstnanců dělá více rolí, i když je placeno za jednu. Mnoho zaměstnanců pracuje za tři. Mentalita "nejlevnější z nejlevnějšího", nezájem o kvalitu. Chrlení. Nezájem o zpětnou vazbu. Absence dialogu. Tabulkový systém na všechno: předstírá objektivitu, ve výsledku ale umožňuje, že část lidí se veze a jiní to za ně odpracují. Srovnávání jablek s hruškama. Jen další nástroj jak na zaměstnancích ušetřit. Na vedení se nedá lidsky spolehnout.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:březen 2022

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Inteligentní a milí kolegové Velmi vstřícný, férový a schopný přímý nadřízený Možnost dělat některé věcí po svém

Nepříliš pěkné a reprezentativní pracovní prostředí Ne úplně pozitivní postoj vedení k práci na HO na pozicích, kde by to neměl být problém Někdy zmatečný a nefunkční systém inovací a změn

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:duben 2022

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Našla jsem zaměstnání, které je i mým koníčkem - miluju knihy :) Můžu se domluvit na pracovní době - není problém chodit pořád na ranní či odpolední, nemusíme se střídat po týdnu. Máme slevy na knihy :)

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:duben 2022

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Příjemné a vstřícné pracovní prostředí, skladba zaměstnanců, přístup vedení k zaměstnancům, benefity.

Slabší technické zázemí (výpočetní technika).

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné