Díky velkému počtu pracovnáků -je třeba dodržování norem a pravidel. Tato jsou často automatizována-pracovník má stálý přehled o svém výkonu.
Řád a pravidla
Díky rozsáhlosti firmy-cca 1300 pracovníků-je třeba dodržovat pevná pravidla. Tyto jsou často automatizovaná-dohled přes řadu parametrů. Při dodržování má pracovník detailní přehled o svém výkonu.
Příjemné prostředí, stabilní zázemí renomované firmy, férová šéfka, možnost ovlivnit svůj příjem pracovním výkonem, ve zkušební době zaručená mzda bez ohledu na výsledek
Tenkrát jsem byla ve výrazně nižší věkové kategorii než zbytek osazenstva, takže jsem příliš nezapadla
Velká korporace se schizofrenií mezi dvěmi značkami (ČP, Generali), plná klientelistických vazeb a řízení, avšak stále se skvělými lidmi ve středním managementu.
Velká korporace se schizofrenií mezi dvěmi značkami (ČP, Generali), plná klientelistických vazeb a řízení, avšak stále se skvělými lidmi ve středním managementu.
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se