Vedoucí/ho Oddělení kolektivních orgánů - Technologická agentura ČR

Hledáme vedoucí/ho Oddělení kolektivních orgánů

Co od Vás očekáváme:

• vedení oddělení, které se věnuje nastavení hodnoticích kritérií, školení expertů a hodnocení veřejných soutěží
• spolupráci s ostatními útvary
• nastavování a naplňování svěřené agendy
• rozvoj svěřené agendy včetně informačního systému
• vedení svěřeného týmu a jeho rozvoj
• prezentační, komunikační a vyjednávací dovednosti
• odpovědnost, pečlivost, rozhodnost
• plynulý anglický jazyk výhodou

Co Vám za to nabízíme:

• možnost vést a řídit skvělý a zajetý tým lidí
• příležitost nastavit a ovlivnit chod svěřeného oddělení, jehož činnost dopadá na celou agenturu a na hodnotitele projektů
• příležitost uplatnit stávající zkušenosti a získat nové
• otevřené, vstřícné a přátelské pracovní prostředí a kolektiv
• kariérní a odborný růst

Jak bude vypadat Váš pracovní den v agentuře:

rozhodně ne rutinně. Budete se podílet na nastavování veřejných soutěží, budete zodpovědní za výběr projektů k podpoře, budete plánovat a účastnit se zasedání kolektivních orgánů, vyřizovat stížnosti, k tomu nastavovat a rozvíjet svěřené procesy a informační systém. Zároveň budete rozvíjet sebe i svěřený tým.

Jak Vás vidí Váš budoucí nadřízený Zbyněk Růžička:

představuji si člověka komunikativního, rozhodného, s uměním naslouchat a řešit jak komplexní, tak okamžité problémy a témata.

Hledám lídra, který vidí dál. Člověka, který vnímá věci v širším kontextu, dokáže srovnat priority sobě i celému týmu. Nehledám sólistu, ale parťáka, který staví svůj tým na první místo a baví ho rozvíjet ostatní – stejně jako sám sebe.

Technologická agentura České republiky klade důraz na rovné příležitosti mužů a žen při rozvoji jejich profesních drah. Jsme férový zaměstnavatel s dobrou atmosférou, který nabízí příležitosti i lidem se zdravotním postižením či jiným znevýhodněním. Jsme místo plné příležitostí – pro každého, bez rozdílů.

Pokud vás pozice zaujala, zašlete do pondělí 5. 6. 2026 motivační dopis, životopis a návrh koncepce oddělení. Návrh koncepce i motivační dopis prosím opravdu střídmě (cca na jednu A4), poslouží nám ke společné diskuzi. Pohovory budou probíhat průběžně, neváhejte se zapojit dříve.