Explore the company as seen by
All employees (5)
All departments/fields (5)
Company Overview
Employer
Work-life balance76 %
Stability and business outlook68 %
Polite and fair treatment80 %
Co-workers
Reliability72 %
Good rapport76 %
Overall cooperation80 %
Managers
Ability to show appreciation68 %
Fairness80 %
Trust68 %
Overall cooperation72 %
Salary
Satisfaction
64 %
This column shows you how satisfied people are with their salaries. The higher the number, the greater their satisfaction. The number shows the average satisfaction of the people who evaluated their salary.
How do the employees evaluate their salary?
My salary is very goodselected by 00 %
My salary is decentselected by 240 %
It could be better, but I'm not complainingselected by 240 %
I would probably be better off somewhere else for doing the same workselected by 120 %
I would definitely be better off somewhere else for doing the same workselected by 00 %
Employees Recommend
Order and rules
recommended by 4
Security and stability
recommended by 3
Non-stressful work
recommended by 3
Kombinace současné situace na trhu práce a velice silných odborů ve společnosti znamená, že pokud vyloženě něco opravdu nepokazíte, tak z této firmy odejdete jenom tehdy, když sami budete chtít.
Opportunities for career advancement
recommended by 2
Opportunity to learn new things
recommended by 2










Fungování a činnosti této finanční instituce určuje celá řada zákonných pravidel a předpisů, které musí firma dodržovat. To se odráží ve velkém množství vnitřních předpisů a workflow procesů. Pokud hledáte práci, ve které je řada činností přímo řízena procesy a workflow, tak si užijete. Na druhou stranu vnitřní předpisy jsou velice často aktualizovány, což znamená nutnost jejich opětovného studování.