Employer
Co-workers
Managers
Satisfaction
How do the employees evaluate their salary?
Parker je velký korporát a jezděj tam neustále lidi z různých krajin - Německo, Amerika, Anglie apod. Na manažerské úrovni se zaměstnanci často účastní různých telekonferencí - s manažmentem, zákazníky apod.
Řád a pravidla jsou striktně daná, na úplně všechno existuje nějaká směrnice nebo pracovní postup apod. Každý se ohání nějakým papírem. Lokace je pod tvrdým diktátem amerického korporátu, člověk může samostatně rozhodnout akorát co si koupí v kantýně. Kdo má rád korporát a chce se ztratit v byrokratické mašinerii, je to určitě správná volba.