Evaluation of Schneider Electric CZ, s.r.o.

Summary Vacancies2 Comments34 Atmosphere Gallery11

Explore the company as seen by

All employees (34)

All departments/fields (34)

Employee Comments

Dlouholetí kolegové a možnost učit se od nich. HO.

Za posledních několik let proběhla kompletní výměna managementu, kdy se do firmy nabrali manažeři neschopní vést lidi, cokoliv rozhodnout a rozumně komunikovat s našimi partnery. Výsledkem je série odchodů zaměstnanců, kteří jsou největšími odborníky na trhu. Náborové oddělení není ani schopno dát zpětnou vazbu externím kandidátům na práci. Kultura ve firmě upadá, problémy se hromadí a nikdo je není ochoten řešit. Chybí jakákoli možnost kariérního postupu.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Management

Worked for the employer:5+ years

Written:February 2025

Was this comment helpful?

Report

Kdysi TOP management firmy. Kolegové střední manažeři (letití praktici - než je vyměnili). Podřízení / zaměstnanci (většinou letití profesionálové a dobří/rozumní lidé).

Po změnách v systému vedení firmy (cca v roce 2018 byla ČR začleněna "pod Polsko") nastala kompletní výměna TOP managementu v ČR (všichni rozumní odešli / byly odejiti Polským managementem), nový management neměl praxi a bezmyšlenkovitě plnil nesmyslné příkazy "z Polska" (které ani nedodržovalo základní globální pravidla firmy). Postupně docházelo i k "nucené výměně" i středního managementu a dokonce i jednotlivých zaměstnanců - na "tlak z Polska", případně z vůle nových (většinou nekompetentních) manažerů. Z rozumně fungující firmy (velká firma pracující jako "malá firma" = prakticky a efektivně) se stal paskvil korporátu (kde jsou tlačeny "korporátní praktiky" - rozuměj negativa, a současně se zapomíná na zavádění alespoň základních "výhod korporátu"). Z přátelské (až rodinné) firmy/atmosféry se stal neosobní , mnohdy nesmyslný "Polský diktát". Nemožnost karierního růstu (alespoň bez "patolízalství v Polsku") je už jen "třešničkou na dortu".

At the time of the review was:

Former employee

Department:Management

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2024

Was this comment helpful?

Report

Gallery

Schneider Electric CZ, s.r.o. placeholder

Dobrá flexibilta pro skloubení pracovního a osobního života. Příjemný kolektiv lidí.

Rostoucí byrokracie. Platové podmínky se těžko a pomalu mění vzhledem k okolnostem (např rostoucí inflace)

At the time of the review was:

Current employee

Department:Other

Worked for the employer:more than 2 years

Written:January 2022

Was this comment helpful?

Report

kolektiv v ramci jednoho oddeleni je na 1

Novy top management, ktery nezna obor ve kterem firma pusobi. Kdysi firma rodinneho typu ac to byl korporatni styl..

At the time of the review was:

Current employee

Department:Sales

Worked for the employer:5+ years

Written:June 2019

Was this comment helpful?

Report

Zajímavé benefity

Chování nadřízených, kteří vyžadovali přesčasy, které si nešlo vybrat ani proplatit. Nemožnost vzít si dovolenou aspoň 5 dní. Neustále přidávání pracovních úkolů i mimo rámec náplně vymezené smlouvou bez finančního zohlednění.

At the time of the review was:

Former employee

Department:Finance and Accounting

Worked for the employer:5+ years

Written:February 2019

Was this comment helpful?

Report

Velmi dobrý kolektiv kolegů. Více než slušné benefity. Je zajímavé pracovat pro technologickou firmu, která je na špičce svého oboru a podílet se na aplikaci nových technologií do praxe.

S přibývající byrokracií, ale to bohužel ve velkých firmách asi jinak nejde. S kvalitou některých nových manažerů. Ti, ač přicházejí z podobných oborů nedosahují úrovně hodné této pozice ani lidsky ani profesionálně. Zažil jsem už mnoho manažerů a naštěstí ti špatní vydrželi na svých pozicích jen pár let, tak snad to vedení brzy pochopí a podnikne patřičné kroky.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Marketing

Worked for the employer:5+ years

Written:February 2019

Was this comment helpful?

Report

Please login to view further comments

Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register

By registering you will also unlock:

Easier company tracking and receiving job offers
More accurate recommendations of companies that meet your needs
All Atmoskop content

Přátelský kolektiv, jistota nadnárodní společnosti

Stále se obměňujíci management, neochota rozhodovat u vedoucích pracovníků, firemní IT systémy

Work in an international environment

Častá spolupráce se zahraničními kolegy ve většině oddělení. Firma je součástí nadnárodního korporátu.

Opportunity to learn new things

Stále je potřeba se seznamovat se s novými produkty a postupy.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Other

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2019

Was this comment helpful?

Report

flexibilita, určité pracovní pozice bez nutnosti evidence pracovní doby, firemní vůz, stravenky na účet, cafeterie, 5 dní sick day

brněnské kanceláře jsou trochu zastaralé, snad se brzy budou renovovat či měnit :)

At the time of the review was:

Current employee

Department:Other

Worked for the employer:less than 1 year

Written:October 2024

Was this comment helpful?

Report

Skvělé benefity, flexibilní pracovní doba, otevřená a přátelská firemní kultura

Lepší možnosti jazykového vzdělávání

At the time of the review was:

Current employee

Department:Human Resources

Worked for the employer:more than 2 years

Written:September 2024

Was this comment helpful?

Report

Oceňuji možnost se vzdělávat a rozvíjet Důraz na digitální technologie v denní práci benefity v oblasti podpory rodiny akciový program pro všechny zaměstnance další zajímavé benefity

IT architektura, která komplikuje život a zpomaluje fungování PC

At the time of the review was:

Current employee

Department:Management

Worked for the employer:more than 1 year

Written:November 2019

Was this comment helpful?

Report

Schneider Electric CZ, s.r.o.

Introduction

Didn't find interesting jobs?