Sídlo naší pražské kanceláře - Dock 01 nedaleko metra Palmovka.
Sídlo naší pražské kanceláře - Dock 01 nedaleko metra Palmovka.
Adresa našeho logistického centra je Píšťovy/Chrudim.
Adresa našeho logistického centra je Píšťovy/Chrudim.
Píšťovy u Chrudimi, srdce naší logistiky a zákaznického centra.
Píšťovy u Chrudimi, srdce naší logistiky a zákaznického centra.
Lékárna.cz (Pears Health Cyber) image+6
logo

Lékárna.cz (Pears Health Cyber)

Approximately 170 employees
Lékárenský e-shop / komunikace ve zdravotnictví

Introduction

Vize naší společnosti zní: UKAZUJEME CESTY KE SPRÁVNÉ ZDRAVOTNÍ PÉČI. Hodnoty za kterými si všichni stojíme: DŮVĚRA, RESPEKT, ODPOVĚDNOST, ROZVOJ, CÍLEVĚDOMOST, KURÁŽ.

How would I fit in here?
Find out how your ideas match up with what the employees of this company are saying.
Explore the company as seen by
All employees (88)
All departments/fields (88)
Employee Comments

Z pohledu logistiky - více dbát na kvalitu stavu výrobků - délka expirace, vizáž balení produktu (pomačkané, potrhané či děravé krabičky). Dle mého názoru je stav objednávaných výrobků a výsledné zabalení vizitkou nejen logistiky, ale i celého internetového obchodu. Pokud zákazník obdrží svou objednávku včas a ve výborném stavu, je velká pravděpodobnost, že si u nás bude zboží objednávat i nadále a doporučí náš internetový obchod i svým známým. Kladné hodnocení je to, co si přejeme. Spokojený zákazník je věrný zákazník. Důraz na kvalitní balící materiál - Kvalitní lepící pásky, co se neodlepují. Vycpávkový materiál, který nepraská při stlačení apod.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Logistics, Transportation
Worked for the employer:5+ years
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Please login to view further comments

Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register

By registering you will also unlock:
  • Easier company tracking and receiving job offers
  • More accurate recommendations of companies that meet your needs
  • All Atmoskop content
Možnost zkoušet dělat věci jinak, po svém - práce není svázaná striktními pravidly. Přátelský kolektiv. Flexibilní pracovní doba a možnost pracovat z domova.
Práci komplikuje slabší prioritizace, někdy chaotická komunikace, nízká průchodnost tasků skrz IT. Někdy není jasné, co je cílem aktivit - děláme věci naslepo. Hledáme dobré nápady, aniž by bylo řečeno, k čemu má ten nápad přispět. Pokud jde o podmínky k práci, každý se musí o sebe postarat sám - zajistit si vybavení, dopravu, program na večer pro sebe a kolegy... Krom stravenek žádné zaměstnanecké výhody.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Marketing
Worked for the employer:more than 2 years
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Zjednodušit systémy, ve kterých se tu pracuje
At the time of the review was:
Current employee
Department:Purchasing
Worked for the employer:less than 3 months
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Vstřícnosti a otevřenosti při osobní komunikaci.
Otevření očí při naslouchání některých neupřímných namlouvačů, kteří nejen neříkají co si myslí, ale říkají pouze co se jim hodí a vrhá na ně kladné světlo a jsou jen neupřímnými pochlebovači.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Security, Surveillance, Armed Services
Worked for the employer:more than 2 years
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

logo
How would I fit in at Lékárna.cz (Pears Health Cyber)?
Find out how your ideas match what employees of this company say.
Just 3 minutes
Pohyblivá pracovní doba
1) Mělo by se zlepšit dokončování starých úkolů. Tím, že toho je spousta rozpracovaného a zahajují se nadstavby na nedokončených věcech, v podstatě se vytváří ohromný CHAOS, který je těžké zkorigovat. 2) Řadové zaměstnanci, kteří odvádí dobrou práci, by měli být lépe ohodnoceny. Nejen finančně, ale i lidsky. 3) Změnit údržbáře v Chrudimi (úklid) 4) Zvyšování kvalifikace zaměstnanců = školení 5) Spokojený zaměstnanec = spokojená a skvěle fungující firma = spokojený a šťastný zákazník
At the time of the review was:
Current employee
Department:Other
Worked for the employer:more than 1 year
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Měl by si více vážit pracujících lidí.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Finance and Accounting
Worked for the employer:more than 1 year
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Pravidelné měsíční meetingy, dostatek prostoru a podpory pro inovace, přátelský kolektiv,
Asi zvýšení mzdy. Některé pozice jsou podhodnocené. Vyšší mzda = vyšší loajalita
At the time of the review was:
Current employee
Department:Logistics, Transportation
Worked for the employer:less than 1 year
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Parádního skloubení pracovní volnosti s odpovědností a dalším rozvojem dovedností.
Více kolektivních akcí (klidně malých i drobných) jako je grillování místo oběda, nějaké firemní soutěže apod.
At the time of the review was:
Current employee
Department:IT, Software Development
Worked for the employer:more than 2 years
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Fajn pracovní podmínky s volnou pracovní dobou, možností delšího obědu...
Aby nebyli oceňováni jen "ti nahoře", ale i "ti dole", kteří ve fungujícím procesu hrají taky svou roli
At the time of the review was:
Current employee
Department:Finance and Accounting
Worked for the employer:more than 1 year
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report

Individuální a lidský přístup k lidem, rodinná atmosféra, šance sám se posunout, pokud vážně chci, hezké pracovní prostředí, tým lidí, který táhne za jeden provaz, a určitě i charismatický leader, který umí správně motivovat a vzbudit ve vás pocit důležitosti.
Zlepšit fungování HR (nábory lidí, které váznou).
At the time of the review was:
Current employee
Department:Management
Worked for the employer:more than 2 years
Written:February 2018
Was this comment helpful?
Report
Did you find Lékárna.cz (Pears Health Cyber) interesting?
Let us help you find suitable jobs.