This profile does not contain a photo yet
Add photo
The logo is not available yet
Add logo

Farmet a.s.

Approximately 460 employees
Výroba zemědělských a lesnických strojů
How would I fit in here?
Find out how your ideas match up with what the employees of this company are saying.
Explore the company as seen by
All employees (22)
All departments/fields (22)
Employee Comments

- Plat, ale pokud se popojede o kousek dál, zaplatí Vám rozhodně lépe
- nekompetentní nadřízení, kteří nemají dostatečné vzdělání a znalosti a říkájí Vám, jak to má dělat člověk, který má vše potřebné. - Nadmíra porad absolutně o ničem - Arogantní chování - Chaotická organizace práce - Když nedeláte přesčasy jste automatickz brán jako vyvrhel
At the time of the review was:
Current employee
Department:Production
Worked for the employer:more than 2 years
Written:April 2025
Was this comment helpful?
Report

- zajímavá práce u výrobce zemědělské techniky - různé příspěvky - flexibilní pracovní doba - dobrý pracovní kolektiv
- práce ve stresu - arogantní chování nadřízeného - minimální možnost vlastní kreativity - ne zcela odpovídající náplň práce
At the time of the review was:
Current employee
Department:Marketing
Worked for the employer:less than 1 year
Written:August 2023
Was this comment helpful?
Report

Benefity, česká firma, která má dlouholetou tradici na trhu. Držení kroku s dobou ve výrobním portfoliu. Osvědčené a dobré výrobky. Poznvání nových věcí a technologií.
Organizace práce - velké množství porad o ničem. Ve vyšším manegementu sedí člověk to se musí zažít to se nedá popsat-spousta dobrých lidí opustila loď. Meziútvarová komunikace-velmi špatná. Hurá akce s vypětím všech sil, jen kvůli tomu, že někteří a stále ti samí neumějí plánovat.
At the time of the review was:
Former employee
Department:Production
Worked for the employer:5+ years
Written:September 2020
Was this comment helpful?
Report

Dostatek zakázek= dostatek práce= dostatek peněz
Chaos ve výrobě. Něco dnes spěchá a zítra to není potřeba. Od některých vedoucích se dočkáte jen arogance. Člověk si někdy připadá jako otrok. Soboty se berou jako automat. Kdo nedělá přesčas, je brán za nemakačenka. Nikdo se neozve, protože se bojí o práci.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Production
Worked for the employer:5+ years
Written:January 2020
Was this comment helpful?
Report

Pracovní doba, mzda, kolegové.
Nadřízená. Plánování výroby. Nedodržování ZP. Nedodržování termínů, pravidel. Management. apod.
At the time of the review was:
Former employee
Department:Other
Worked for the employer:more than 1 year
Written:June 2019
Was this comment helpful?
Report

Kolegové a jejich chování - bez respektu. Nedodržování pravidel. Žádný systém, žádný proces. Zmatek, chaos. Nesystematičnost. Bezmyšlenkové jednání. Nekonečno porad - ztráta času.

Opportunities for career advancement
Ano.

Jobs for people with no work experience
...
At the time of the review was:
Current employee
Department:Human Resources
Worked for the employer:less than 1 year
Written:March 2019
Was this comment helpful?
Report

Please login to view further comments

Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register

By registering you will also unlock:
  • Easier company tracking and receiving job offers
  • More accurate recommendations of companies that meet your needs
  • All Atmoskop content
Velmi dobré prodejní možnosti na celosvětovém trhu. Optimistický výhled do budoucnosti, co se týká prodejnosti výrobků. Neustálý vývoj nových strojů, zkvalitňování stávajících výrobků. Benefity pro zaměstnance.
Špatné mezilidské vztahy na úrovni nižšího a středního menegmentu. Špatné výrobní podmínky - prostory, logistika, plánování.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Production
Worked for the employer:more than 2 years
Written:March 2019
Was this comment helpful?
Report

Mají zájem o studenty bez praxe! (rychlá odezva), dobrá komunikace s personálním oddělením.
Navýšit platy, upravit časové normy (většinou se stroj nedal stihnout za čas, který byl stanoven), vedoucí montáže vyžadoval min. 2 soboty za měsíc.

Order and rules
Člověk má ve výrobě jistotu, že v 6 hod se začíná pracovat, a taky že bude celou dobu makat jak šroub (i kdybyste udělali něco sebelíp a navíc, tak k pochvale nedojde). Pracovník nedělá různorodou práci. (Pro vyšší efektivitu, snaží se dostat z lidí co nejvíce.) Musím ale zmíňit, že i dobří mistři (pochválí, stojí za pracovníkem a komunikují s nadřízenými bez utajování problémů ve výrobě - byla doba, kdy se nakupilo moc strojů, protože se dlouho nestíhalo. Pak byly povinné soboty(museli se psát omluvenky...) jsou, ale je jich tam minimum.
At the time of the review was:
Former employee
Department:Production
Worked for the employer:less than 3 months
Written:June 2019
Was this comment helpful?
Report

Blízko bydliště, stabilní zaměstnání
organizace práce, nevědomost vedení o interních problémech.
At the time of the review was:
Current employee
Department:Production
Worked for the employer:more than 2 years
Written:February 2019
Was this comment helpful?
Report

Plat, můj nadřízený
At the time of the review was:
Current employee
Department:Quality, Quality Control
Worked for the employer:less than 1 year
Written:December 2018
Was this comment helpful?
Report
Who is the company looking for right now?
Search by position or keyword
Location (e.g. region, city)

Alma Career companies will process the e-mail you provide in order to send you job offers and/or company reviews. You can manage the settings for these e-mails in your Atmoscope account. Show more | Terms of Service

Did you find Farmet a.s. interesting?
Let us help you find suitable jobs.