oceňuji zavedení nového benefitního systému benefit plus
vánoční a letní odměny, možnost i mimořádných odměn (záleží na konkrétním odboru/oddělení)
stálý zaměstnavatel
relativně flexibilní pracovní doba
práce v centru města
řádný termín výplaty
i když nevyužívám, oceňuji pořádání akcí pro děti zaměstnanců (Mikuláš, tábory) a také pořádání zahraničních zájezdů pro zaměstnance
byrokracie
mnohdy zastaralé zažité postupy s čímž souvisí spíše uzavřený přístup ke změnám
práci ovlivňuje aktuální politická situace na městě
horší komunikace napříč odbory/odděleními
chybí mi tady lepší uchopení chodu úřadu, spíš tu převládá až chaos
více bych se zaměřil na vzdělávání zaměstnanců (školení, zajímavé přednášky, jazyky)
Chaotické, náhodné a bezcílné řešení projektů města.
Naprostá absence strategického řízení města.
Nedostatečné manažerské schopnosti a dovednosti většiny vedoucích odborů MMZ.
Nedostatečné zaměstnanecké benefity vzhledem k částce 10000,-.
Jsem spokojená v pracovním kolektivu, všimla jsem si, že tady se chovají k sobě kolegové přátelsky, nepomlouvají se mezi sebou, nepletichaří, velmi pozitivní pracovní prostředí.
Problém s parkováním, jsem dojíždějící, kdyby mělo město možnost nějakého parkování pro zaměstnance nebo slevové karty na parkování.
Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register
By registering you will also unlock:
Easier company tracking and receiving job offers
More accurate recommendations of companies that meet your needs
All Atmoskop content
Oceňuji, že se lze s nadřízenými lidsky domluvit.
Benefity lze flexibilně využívat a převádět do dalšího roku.
Ve svém oboru jsme již dlouho, ale i tak jsem zde získala soustu nových vědomostí a jiný úhel pohledu na na již zažité věci.
narůstající kvanta ruční práce, občas nesmyslné, což většinou způsobují politické garnitury nepřemýšlející o tom, co daný krok přinese při zpracování, programové vybavení není dostačující, ...
Nekompetentnost některých kolegů (včetně osob ve vedení), "politikaření", nejasné zadávání práce, minimální vstupní zaškolení, složité postupy u jednoduchých věcí a naopak málo pozornosti věcem důležitým. Slabá komunikace napříč odbory (setkávání se s nízkou ochotou kolegů z jiných odborů).
Atmoskop.cz - find a job that suits you
We believe that people should have a job that fits naturally into the life they want to lead.
Ratings are anonymous and companies cannot delete them.
Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register