Revido s.r.o.

Ahoj, moc díky za Tvoji zpětnou vazbu, opravdu nás potěšila! Máme radost, že se u nás cítíš spokojeně a že oceňuješ přístup vedení i přátelskou atmosféru v týmu, protože to jsou hodnoty, které jsou pro nás důležité. Moc si vážíme toho, že píšeš, že Tě práce baví a že bys ji doporučil/a dál – to je pro nás silné potvrzení, že jdeme správným směrem. Ještě jednou moc děkujeme, že ses s námi podělil/a o svou zkušenost!

Ahoj, děkujeme za otevřenou a vyváženou zpětnou vazbu – opravdu si jí vážíme. Máme radost, že u nás vnímáš možnost se neustále učit nové věci, profesně růst a že Ti vyhovuje dynamika prostředí, ve kterém se Revido pohybuje. Zároveň nás těší, že oceňuješ vstřícnost a trpělivost při spolupráci v období rodičovské dovolené – respekt k různým životním situacím bereme jako důležitou součást naší firemní kultury. Děkujeme i za upřímnou připomínku ke komunikaci ze strany některých členů managementu. Bereme ji vážně a vnímáme ji jako cenný podnět ke zlepšení. Otevřená, srozumitelná a pravidelná komunikace je pro nás klíčová a budeme se snažit v této oblasti dál posouvat správným směrem. Ještě jednou díky, že ses podělil/a o svou zkušenost a že jsi součástí týmu Revido. Pokud bys měl/a kdykoliv chuť něco doplnit nebo rozvést, dveře jsou otevřené. Vážíme si toho.

Ahoj, děkujeme za Tvoji zpětnou vazbu! Přátelské jednání a otevřenost bereme v Revidu jako základ zdravého fungování týmu i celé firmy. Jsme rádi, že to takhle vnímáš. Děkujeme, že jsi součástí týmu – vážíme si toho a těší nás, že v tom jedeš s námi.

Ahoj, děkujeme, že jsi s námi sdílel/a svou zkušenost. Máme radost, že zmiňuješ přátelství, férovost a spolupráci – tyto hodnoty jsou pro nás moc důležité a snažíme se na nich stavět naši firemní kulturu. Stejně tak nás těší, že vnímáš peněžní ohodnocení jako férové, protože je pro nás důležité, aby šla ruku v ruce snaha, přínos i ocenění práce. Žádná negativa z Tvojí strany bereme jako silný signál, že se ubíráme správným směrem. Díky, že jsi součástí týmu!

Ahoj, děkujeme Ti za hezkou zpětnou vazbu! Těší nás, že oceňuješ volnost a důvěru. Věříme, že když má člověk jasno ve své roli a zodpovědnosti, nepotřebuje nad sebou neustálý dohled. Právě prostor pracovat samostatně a zároveň mít oporu v týmu považujeme za ideální kombinaci. Máme radost i z toho, že zmiňuješ benefity a hlavně kolegy, na které se můžeš kdykoliv obrátit. Vzájemná pomoc a týmovost jsou pro nás zásadní a je skvělé slyšet, že to v praxi opravdu funguje. Vážíme si Tvých slov a díky, že jsi s námi!

Ahoj, díky moc za zpětnou vazbu! Máme radost, že oceňuješ pracovní dobu, jistotu i stabilitu. Právě stabilní zázemí a jasně nastavené podmínky považujeme za důležité, aby se každý mohl soustředit na svou práci a cítil se dlouhodobě v pohodě. Skutečnost, že nezmiňuješ žádné mínusy, je pro nás cenným potvrzením toho, že naše snaha vytvořit příjemné pracovní prostředí má smysl. Děkujeme, že nám pomáháš rozvíjet Revido a že jsi jeho součástí. Vážíme si toho!

Ahoj a díky za tvoji zpětnou vazbu – moc nás potěšila. Je skvělé slyšet, že vnímáš férový přístup, otevřenou komunikaci, možnost domluvy i uvolněnou atmosféru. Právě o to se snažíme – aby práce dávala smysl, ale zároveň se v ní člověk cítil dobře a mohl ji dělat s nadhledem a v rovnováze s osobním životem. Díky, že jsi součástí týmu a pomáháš držet tuhle kulturu. Taková zpětná vazba nám připomíná, proč to celé dává smysl.

Ahoj a díky, že jsi napsala tak otevřenou a vyváženou zpětnou vazbu – opravdu si jí vážíme. Jsme rádi, že se ve své práci cítíš dobře a že oceňuješ přístup svého nadřízeného. Právě férový a respektující vztah mezi lidmi je pro nás klíčový – aby měl každý pocit, že jeho práce má smysl a je opravdu oceněná. Rozumíme i tvému podnětu ke komunikaci. Víme, že především u nových procesů a projektů chvíli trvá, než se všechno ustálí a začne fungovat "naplno". Aktuálně navíc stavíme celý nový tým pro obsluhu zákazníků, takže se přirozeně některé věci teprve ladí. Jsme si vědomi, že ne všechno je zatím ideální ale děláme maximum pro to, aby se to rychle posouvalo dopředu. S příchodem nové vedoucí tohoto týmu věříme, že se to brzy pozitivně projeví a spolupráce i tok informací budou fungovat ještě lépe. Pokud jde o odměňování, situaci na trhu práce i rostoucí životní náklady vnímáme a pravidelně je vyhodnocujeme. Zavedli jsme například několik nových benefitů, které kolegové v minulosti často zmiňovali – například stravenky, navýšení dnů volna, Multisport karty a občerstvení na pracovišti. Věříme, že i díky těmto krokům se u nás lidem pracuje příjemněji a s větší jistotou. Díky, že jsi to všechno sepsala. Pomáhá nám to lépe chápat, co funguje a kde se ještě můžeme posunout.

Ahoj a díky, že jsi napsala – taková zpětná vazba vždycky potěší :) Máme radost, že tě práce baví a že se u nás cítíš dobře, i když je někdy rušněji. Jsme rádi, že v tom vidíš i tu lepší stránku – že je pořád co dělat a člověk se nenudí! A moc nás těší, že zmiňuješ svoji nadřízenou – spolehlivost a vzájemná důvěra jsou přesně to, na čem chceme stavět. Díky, že jsi součástí týmu a pomáháš udržovat tuhle atmosféru.