ABS Jets, a.s.

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Jsme rádi, že oceňujete pracovní prostředí i kolektiv – právě na příjemné atmosféře a dobrých vztazích ve firmě si zakládáme. Vaše HR

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Velmi nás těší, že oceňujete pracovní prostředí, techniku i odbornost kolegů a kolektiv. Zároveň děkujeme za důležitý podnět ke zlepšení spolupráce mezi útvary. Uvědomujeme si, že vzájemná koordinace je klíčová pro úspěch projektů napříč firmou, a budeme se tímto tématem dále zabývat. Pokud máte konkrétní návrh, budeme rádi, když se obrátíte na HR oddělení. Vaše HR

Děkujeme za milou zpětnou vazbu. Opravdu nás těší, že vnímáte prostředí u nás jako přátelské a oceňujete komunikaci i naši snahu o rozvoj – je pro nás důležité, aby se lidé ve firmě cítili dobře a měli prostor růst. Díky i za Váš podnět k benefitům zaměřeným na fyzické zdraví. V této oblasti vidíme potenciál a rádi si vyslechneme konkrétní nápady – pokud máte chuť něco navrhnout, budeme rádi, když se ozvete HR týmu. Každý takový impuls nám pomáhá dělat další krok správným směrem. Vaše HR

Děkujeme za Vaše hodnocení a milá slova. Velmi si vážíme toho, že jste zmínil/a přístup a respekt – právě tyto hodnoty se snažíme v naší firemní kultuře dlouhodobě rozvíjet a podporovat. Jsme rádi, že to vnímáte pozitivně. Vaše HR

Děkujeme za zpětnou vazbu. Těší nás, že práci u nás vnímáte jako zajímavou a přínosnou z hlediska nových zkušeností – právě rozmanitost úkolů a profesní růst jsou pro nás důležité. Mrzí nás však, že nejste spokojen/a v oblasti benefitů, pracovní doby a přístupu nadřízených. Vaše podněty nebereme ne lehkou váhu. Pokud byste měl/a zájem nám zpětnou vazbu přiblížit více, budeme rádi – každá konkrétní zkušenost nám pomáhá posunout se dál. Vaše HR

Děkujeme, že jste si našel/la čas na zpětnou vazbu. Velmi nás těší, že vnímáte naši firemní kulturu a přístup k zaměstnancům jako silné stránky – snažíme se vytvářet prostředí, ve kterém se zaměstnanci cítí dobře a kde spolupráce dává smysl. Jsme rádi, že to oceňujete. Vaše HR

Děkujeme za Vaše hodnocení a za to, že jste ocenil/a pracovní prostředí, kolegiální vztahy i atraktivitu oboru, ve kterém působíme. Velmi si toho vážíme. Zároveň si uvědomujeme, že pracovní vytížení může být v určitých obdobích náročnější. Děkujeme, že jste na to upozornil/a – vnímáme to jako důležitý podnět. Pokud byste měl/a pocit, že je situace pro Vás příliš náročná, neváhejte se obrátit na HR – rádi si s Vámi o tom otevřeně popovídáme a společně se pokusíme najít řešení. Vaše HR

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Velmi nás těší, že oceňujete kolektiv i atraktivitu prostředí, ve kterém pracujeme – příjemné mezilidské vztahy a smysluplné pracovní prostředí jsou pro nás důležité a jsme rádi, že to vnímáte pozitivně. Zároveň vnímáme i Vaše připomínky k příplatkům a benefitům. U oblasti benefitů dlouhodobě hledáme možnosti, jak je rozvíjet v rámci našich možností. Vaše podněty nám v tom pomáhají, děkujeme, že jste je zmínil/a. Pokud budete chtít, budeme rády, když nám sdělíte konkrétní návrhy benefitů, které Vám chybí. Co se týká příplatků, v jakém konkrétním smyslu Vám přijdou negativní (nízká částka, výskyt této možnosti,...)? Děkuji, Vaše HR

Děkujeme za Vaše milé hodnocení. Jsme rádi, že oceňujete flexibilní pracovní dobu, kolektiv i firemní benefity – snažíme se vytvářet prostředí, kde se lidé cítí dobře a mají prostor pro rovnováhu mezi prací a osobním životem. Zároveň děkujeme i za upozornění na nedostatek komunikace. Uvědomujeme si, že kvalitní a včasné předávání informací je klíčové, a neustále pracujeme na tom, abychom se v této oblasti zlepšovali. Budeme rádi, pokud se na nás v případě potřeby obrátíte – rádi si poslechneme konkrétní podněty a posuneme se dál.¨ Vaše HR