Vedoucí pracovního týmu - Spolek Modřinka

Co vás čeká
Spolek Modřinka se stal hrdým partnerem projektu a od ledna bude ve spolupráci s Ateliérem ReBella zaměstnávat ženy na pozicích šička kusových výrobků a opravářka oděvů. Pro tento projekt hledáme na poloviční úvazek Vedoucí pracovního týmu, která/ý bude tyto zaměstnankyně provázet jejich pracovní cestou, podporovat je při zaučení a rozvoji pracovních návyků.

Na denní bázi budete na této pozici rozdělovat pracovní úkoly, dohlížet na jejich plnění a kontrolovat kvalitu výstupů. Budete přítomna/přítomen přímo na pracovišti, kde budete poskytovat praktickou pomoc, průběžný mentoring a odborné vedení. Úzce budete spolupracovat s týmem při výrobě módních a domácích doplňků z recyklovaných textilií a opravě oděvů. Následnou oblast pozice představuje spolupráce a zaučování žen ve ženské věznici Opava, kde probíhá část produkce. Vaší rolí bude propojovat jednotlivé provozy, zajišťovat jednotnou kvalitu výrobků, pracovní disciplínu a podporovat motivaci zaměstnankyň k profesnímu růstu.

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:

• znalosti v oblasti krejčovství a šití
• zkušenost s vedením nebo koordinací pracovního týmu
• schopnost organizovat práci, rozdělovat úkoly a vyhodnocovatjejich plnění
• dobré komunikační dovednosti a respektující přístup k lidem
• schopnost poskytovat podporu, zpětnou vazbu a mentoring
• samostatnost, zodpovědnost a spolehlivost

Výhodou bude, pokud budete:

• mít zkušenost s výrobní činností, textilní výrobou nebo rukodělnou prací
• mít zkušenost s prací v sociálním podniku, neziskové organizaci nebo sociálních službách
• mít praxi s cílovými skupinami ohroženými sociálním vyloučením
• orientovat se v oblasti rekvalifikací nebo vzdělávání dospělých
• zvládat koordinaci práce v různých provozech a prostředích(včetně vězeňského zařízení)

Co vám můžeme nabídnout:

• smysluplnou práci s viditelným společenským dopadem
• možnost podílet se na podpoře znevýhodněných žen
• různorodou a zodpovědnou práci kombinující vedení týmu,mentoring a koordinaci výroby
• přátelské, bezpečné a podporující pracovní prostředí
• prostor pro profesní růst, další vzdělávání a seberealizaci
• spolupráci s motivovaným týmem a silnými partnerskými organizacemi