Péče, díky níž můžete být tam, kde to máte rádi. Jsme neziskovou organizací, která poskytuje sociální služby: odlehčovací služby, osobní asistenci, pečovatelskou službu a odborné sociální poradenství. Člověk a jeho důstojnost je pro nás na prvním místě.
Hledáte smysluplnou práci, kterou denně pomůžete druhým? Pojďte s námi podat pomocnou ruku těm, co to potřebují.
Poskytujeme terénní sociální služby seniorům a osobám se zdravotním postižením, pomoc a podporu poskytuje také jejich rodinám. Naším cílem je umožnit seniorům a zdravotně postiženým občanům zůstat doma ve svém přirozeném prostředí. Pomáháme jim zachovat pocit vlastní hodnoty a důstojnosti, zlepšovat jejich soběstačnost a rozvíjet jejich psychické i fyzické schopnosti dle individuálních možností.
Do našeho týmu hledáme nové kolegyně a kolegy na pozici sociální/ho pracovnice/níka pobočky Kyjov.
Náplň práce:
- práce v souladu se zákonem č. 108/2006 Sb. o sociálních službách v platném znění a vyhláškou č. 505/2006 Sb.,
- zodpovědnost za sociální agendu související s realizací sociálních služeb,
- mapování potřebnosti sociálních služeb v daném regionu,
- poskytování základního sociálního poradenství,
- účast na poradách týmu a metodické vedení pracovníků v přímé péči.
Požadujeme:
- empatii a respekt, flexibilitu, vstřícnost a ochotu učit se novým věcem
- schopnost práce v týmu,
- komunikační dovednosti,
- odolnost vůči stresu,
- bezúhonnost, věk nad 18 let, zdravotní způsobilost,
- vzdělání pro výkon práce sociálního pracovníka, dle požadavků § 110 zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb., tj. vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání v oboru sociální práce a příbuzných oborech, které jsou akreditovány pro výkon práce sociálního pracovníka,
- znalost zákona č. 108/2006 Sb. o sociálních službách v platném znění a vyhlášky č. 505/2006 Sb.,
- praxe vítaná, ale není podmínkou (rádi zaučíme),
- velmi dobrou znalost Microsoft Office,
- řidičské oprávnění sk. B, aktivní řidič, vlastní auto.
Nabízíme:
- pracovní poměr v zavedené organizaci s dlouholetou tradicí,
- příjemný a přátelský pracovní kolektiv a vstřícný přístup vedení,
- smysluplnou práci,
- metodické vedení,
- osobní ohodnocení/odměny,
- benefity: stravenkový paušál, 5 týdnů dovolené, 3 sickdays, možnost osobního rozvoje.
Pokud Vás pracovní nabídka zaujala, zašlete svůj životopis se stručným motivačním dopisem.
Předpokládaný datum nástupu: 1. 1. 2026
Délka pracovního poměru: doba určitá s možností prodloužení