Employer
Co-workers
Managers
Satisfaction
How do the employees evaluate their salary?
Je to Společnost s vyspělou kulturou a přizpůsobeným pracovním prostředím pro zaměstnance.
Zásluhou důkladného školení jsou na pozici budoucí zaměstnanci připravováni ve všech sférách, které k výkonu zaměstnání potřebují.
1. Délka přesčasů je limitovaná a je nutno se domluvit s nadřízeným. 2. Často jsou krácené (vlastní zkušenost) 32 hodin = 27 hodin apod. 3. Mzda je almužna, takže je hloupost pracovat přes čas.










Nabízí možnost jistoty a stability