Explore the company as seen by
All employees (16)
All departments/fields (16)
Company Overview
Employer
Work-life balance66 %
Stability and business outlook54 %
Polite and fair treatment55 %
Co-workers
Reliability71 %
Good rapport73 %
Overall cooperation70 %
Managers
Ability to show appreciation59 %
Fairness55 %
Trust55 %
Overall cooperation56 %
Salary
Satisfaction
43 %
This column shows you how satisfied people are with their salaries. The higher the number, the greater their satisfaction. The number shows the average satisfaction of the people who evaluated their salary.
How do the employees evaluate their salary?
My salary is very goodselected by 00 %
My salary is decentselected by 00 %
It could be better, but I'm not complainingselected by 638 %
I would probably be better off somewhere else for doing the same workselected by 638 %
I would definitely be better off somewhere else for doing the same workselected by 425 %
Employees Recommend
Flexible working hours
recommended by 11
Jobs for people with no work experience
recommended by 8
Work in a team of young people
recommended by 7
Informal work atmosphere
recommended by 6
Můžete si oblékat co chcete, chodit bosky, nebo v lodičkách, ostatním to bude jedno. Můžete si během pracovního dne odskočit zacvičit, buď někam jinam, nebo přímo v organizaci do tělocvičny (pokud máte zájem i s využitím fyzioterapeuta). Můžete pracovat ve své kanceláři, nebo v atriu mezi rostlinami, nebo v kavárně u klavíru. Můžete využít prostory organizace k vašim soukromým aktivitám.
Meaningful work
recommended by 6
Považuji za prospěšné pomáhát lidem ,kteří nemají tolik štěstí a tito lidé to dělají dobře. V tom vidím hlubší smysl.
V organizaci je nastaveno konto pracovní doby, což znamená, že můžete v jednom měsíci neodpracovat normu, pokud ji do určité doby odpracujete. Mimo jednoho dne v týdnu, kdy zaměstnavatel vyžaduje přítomnost na pracovišti, je absolutní volnost, jak si svoji práci naplánujete. Samozřejmě je potřeba zohlednit potřeby klientů.