Poski.com s.r.o.

Možná monotónnost práce, která se nedala ale moc ovlivnit a mnoho malých úkolů. Chybělo mi mít úkol, který by byl časově náročnější. Chybělo mi také o špetku více důvěry, která je pro mě velice důležitá. Poté váha mého slova a celkového názoru. Jsou to ale maličkosti, které nebyly důvodem mého odchodu.

Celkově chování vedení k zaměstnancům je nepřijatelné, neférové a sprosté. Vedení by si mělo uvědomit, že oni jsou ten problém, proč se stále mění zaměstnanci. Je až neuvěřitelné, jak se v některých případech vedení chová a dokonce i svádí vinu na samotné jedince. Zaměstnanci pracují přes čas a jejich práce není téměř nikdy správně ohodnocena. Ve firmě pracuje strašně moc nadaných lidí, kteří mají na víc, a to by si měli uvědomit. Nátlak a nepěkné chování ze strany vedení je na denním pořádku. Pracovní doba od 8 do 5? Nikdy. Většinou od 7 do 6 až 7. Nehledě na to, že většina pracuje i doma po nocích, jelikož práce je na jednoho člověka strašně moc. Noví zaměstnanci většinou ve firmě vydrží pár dnů nejdéle týden. Pokud někdo vydrží déle než rok, je to většinou takový typ člověka, který si nechá všechno líbit, protože se bojí změny nebo se bojí postavit se vedení. Po odchodu zaměstnance se vždy na něj hází špína v jakémkoliv ohledu. Ze strany vedení je to velmi neprofesionální. Slíbené bonusy, které se nedodržely a nedostaly se v rámci trestu, který neměl žádný smysl? Ano, i takové věci se dějí. Od některých jedinců se někteří mohou dočkat otřesného chování. Opravdu si rozmyslete, zda se u této firmy budete ucházet o zaměstnání, ale já to nedoporučuji!!!!!!!

Nedostatek času na některé úkoly Téměř stejný přístup k juniorovi i zkušeným týkající se práce na klientech

Když jsou to studenti, nebyli by tam denně, což znamená, že by se jim tam mohlo líbit, protože některé projekty jsou opravdu zajímavé. Určitě by se toho hodně naučili a byli by připravení do života po škole.

Je tady velká fluktuace zaměstnanců, protože na delší pracovní život to pro většinu lidí místo není. Takže se něco naučíte, získáte zkušenosti a půjdete za lepšími podmínkami jinam.

Dá se na všem domluvit, zaměstnavatel vyjde vstříc.