MICROSOFT s.r.o.

Microsoft je firma s velmi nadstandardním platovým ohodnocením a benefitmi. I když po posledním roce bylo cítit škrty v rozpočtu (jídla na pracovišti už moc není), pořád je velmi kompetitivní na trhu (Game Pass, slevy na SW, podpora na sport a well-being, WFH flexibilita, ...) Práce je v mezinárodním kolektivu, bez angličtiny se tady neobejdete. Zajímavá náplň práce, dostatečně náročná - člověk se vyvíjí - a zároveň ne frustrující. Nejde jen o programování - zaměstnanec odpovída za celý proces, od návrhu, přes implementaci a testování až po deployment a livesite. Očekáva se, že zaměstnanec se rychle přizpůsobí různým technologiím nebo změnám, což není pro každého. Použíti většinou moderních technologií (což nemusí vždy nutně znamenat nejlepších). Velice slušný kolektiv a jednání.

Jde o velký korporát a je občas cítit byrokracii. S většinou jiných oddělení se komunikuje jen přes chat (HR, mzdy), odpověď může trvat i v řádu několik dnů. Relativně hodně práce, hodně lidí dělá přesčasy, které proplacené nejsou. (Na druhou stranu pokud práci zvládáte velmi rychle, nikdo vás nebude nutit vysedět všech 8h před počítačem.) Tím pádem horší work-life balance. Cestování (např. na konference) v rámci Engineering oddělení tady nečekejte - děje se to jen zřídka. Je tady možnost kariérního růstu, ale posun na vyšší pozici ne vždy odpovídá skutečně zvládnuté práci nebo splněným cílům (nebo taky schopnostem) a rozhodně není přímočarý. Občas je nutno komunikovat s odděleními, které jsou na opačných stranách planety a je těžší se časově sesynchronizovat. Někomu může překážet režim pohotovosti (tzv. on-call), který je v DevOps prostředí již standardem.

Microsoft je skvělá nadnárodní firma plná chytrých, přátelských a příjemných lidí. Práce je extrémně pestrá a zároveň náročná na vědomosti a schopnost učit se. Firemní kultura je na velmi vysoké úrovni a hodně se dbá na to, aby byl každý jedinec respektovaný a měl prostor vyjádřit svůj názor. Celkový objem korporátní administrativy mi přijde velmi slušný v porovnání s jinými korporacemi, kde jsem pracoval. Microsoft nabízí velmi nadstandardní zaměstnanecké benefity. Celkově jsem se svou prací a zaměstnavatelem velmi spokojený a určitě neuvažuji o změně.

Kvůli vysoké míře flexibility má každý zaměstnanec i zodpovědnost za svou práci, tudíž se občas stane, že je třeba něco dokončit i mimo pracovní dobu. Také při komunikaci s kolegy v jiném časovém pásmu je občas třeba se přizpůsobit, ale v naprosté většině případů jde o kompromis typu Praha 17:00 - 18:00 a Seattle 08:00 - 09:00.

Je to mezinárodní firma, takže máte skvělou možnost učit se nejen od špiček v ČR, ale i v zahraničí. Máte pořád prst na “tepu doby”, stojíte u příchodu nových produktů a technologií na český trh. Nikdy jsem od nadřízených neslyšel: “To nejde, to je hloupost.” Je to samozřejmě subjektivní hodnocení, ale ochota hledat nová řešení, vystoupit ze stereotypu a přidat se s pomocí do nápadu někoho druhého je tu naprosto běžná.

Nejvice jsem si cenila toho, ze dali prilezitost pracovat v takto velke IT spolecnosti nekomu kdo nevedel o pocitacich vubec nic. A ze mi dovolili si vyzkouset prezentovat pred velkym mnozstvim IT odborniku.

Možnost osobního rozvoje v celé řadě oblastí, týmová mezinárodní spolupráce, výborný lokální tým ( s výjimkou několika málo vyšších manažerů), časté cestování do zajímavých destinací, přístup k posledním technologiím a zdrojům informací o světových trendech v ICT