Evaluation of Ray Service, a.s.

Summary Vacancies6 Comments54 Atmosphere Gallery3

Explore the company as seen by

All employees (54)

All departments/fields (54)

Employee Comments

Order by:Most helpful Most recent

Zaměstnavatel nabízí zajímavé benefity, je loajální k potřebám zaměstnance, ranní směna, volné víkendy...

Může se stát, že narazíte na kolegy, se kterými si nepadnete do oka a může vám to znepříjemnit vztahy na pracovišti.

Response from employer:

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu a jsme rádi, že oceňujete benefity, které nabízíme, stejně jako naši snahu vycházet zaměstnancům vstříc – ať už se jedná o pracovní dobu, nebo volné víkendy. Uvědomujeme si, že mezilidské vztahy na pracovišti hrají důležitou roli v celkové spokojenosti v práci. Každý tým je složený z různorodých osobností a může se stát, že si kolegové nesednou hned napoprvé. Proto podporujeme otevřenou komunikaci, vzájemný respekt a nabízíme možnosti, jak případné neshody řešit v klidné a profesionální rovině.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:more than 2 years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Please login to view further comments

Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register

By registering you will also unlock:

Easier company tracking and receiving job offers
More accurate recommendations of companies that meet your needs
All Atmoskop content

Benefity v různých podobách a akce pro zaměstnance.

Nováček má stejnou hodinovou sazbu, jak zaměstnanec třeba po 3 letech.

Response from employer:

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu! Jsme rádi, že oceňujete benefity a akce, které pro naše zaměstnance pravidelně připravujeme – snažíme se vytvářet prostředí, kde se lidé cítí dobře i mimo běžnou pracovní dobu. Co se týče odměňování, rozumíme, že téma spravedlivého ohodnocení podle odpracovaných let je důležité. Na systém odměňování se průběžně díváme a zvažujeme způsoby, jak lépe zohlednit zkušenosti a loajalitu zaměstnanců.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:more than 2 years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Ranní směna Benefity jsou skvělé Čistota a celkem klid

Vadí mi přístup některých zaměstnankyň... Ty co neumí skoro nic, ale mají funkci... Ty co nemají vyšší kvalifikaci, ale pracují bez omezení Povýšenost...

Response from employer:

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Těší nás, že oceňujete ranní směny, čisté a klidné pracovní prostředí i benefity, které poskytujeme – snažíme se, aby se naši zaměstnanci cítili co nejlépe. Mrzí nás, že máte negativní zkušenost s přístupem některých kolegyň. Vztahy na pracovišti a férový přístup jsou pro nás důležité, a i proto se snažíme průběžně pracovat na zlepšování komunikace a týmové spolupráce. Vaše připomínky určitě nebereme na lehkou váhu a budeme je reflektovat.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Můžu se učit denně novým věcem

Zatím nedokážu říct jsem ve firmě příliš krátkou dobu na to abych si udělala názor

Response from employer:

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Jsme rádi, že u nás máte možnost se denně učit novým věcem – rozvoj zaměstnanců je pro nás důležitý a budeme rádi, pokud Vám v tom budeme moct být i nadále oporou.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:less than 3 months

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Možnost osobního rozvoje a vzdělávání.

Response from employer:

Děkujeme za Vaše hodnocení! Jsme rádi, že vnímáte možnost osobního rozvoje a vzdělávání jako pozitivní součást práce u nás. Podpora růstu našich zaměstnanců je pro nás prioritou – těší nás, že ji oceňujete.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Finance and Accounting

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Benefity,akce,

Jednání a chování některých nadřízených

Response from employer:

Děkujeme za Vaši zpětnou vazbu. Jsme rádi, že oceňujete benefity a akce, které pro zaměstnance připravujeme – snažíme se, aby práce u nás byla nejen o výkonu, ale i o příjemném zázemí. Mrzí nás ale, že máte výhrady k jednání některých nadřízených. Vztahy na pracovišti a férový přístup bereme vážně, a i díky takovým podnětům se můžeme dále zlepšovat.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Jednosměnný provoz a volné víkendy.

Response from employer:

Děkujeme za Vaše hodnocení! Jsme rádi, že Vám jednosměnný provoz a volné víkendy vyhovují – víme, jak důležitý je čas na odpočinek a osobní život.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:more than 1 year

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Benefity Firemní akce

Response from employer:

At the time of the review was:

Current employee

Department:Production

Worked for the employer:more than 1 year

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Férové jednání, neomezené možnosti v rámci vzdělávání a osobního růstu.

Response from employer:

Děkujeme za Vaši pozitivní zpětnou vazbu! Těší nás, že vnímáte férový přístup i podporu vzdělávání a osobního rozvoje – právě na těchto hodnotách si zakládáme.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Management

Worked for the employer:5+ years

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Důvěra vedení Týmovost Kvalifikovaní a aktivní kolegové Lidský přístup

Response from employer:

Děkujeme za Vaše milá slova! Velmi nás těší, že oceňujete důvěru vedení, týmovou spolupráci, odbornost kolegů i lidský přístup – právě tyto hodnoty jsou pro nás klíčové a snažíme se je dlouhodobě rozvíjet.

At the time of the review was:

Current employee

Department:Management

Worked for the employer:less than 1 year

Written:January 2025

Was this comment helpful?

Report

Ray Service, a.s.

Introduction