This profile does not contain a photo yet
The logo is not available yet
How would I fit in here?
Find out how your ideas match up with what the employees of this company are saying.
Explore the company as seen by
All employees (5)
All departments/fields (5)
Company Overview

Employer

Work-life balance68 %
Stability and business outlook48 %
Polite and fair treatment56 %

Co-workers

Reliability72 %
Good rapport84 %
Overall cooperation80 %

Managers

Ability to show appreciation60 %
Fairness60 %
Trust44 %
Overall cooperation56 %
Salary

Satisfaction

48 %
This column shows you how satisfied people are with their salaries. The higher the number, the greater their satisfaction. The number shows the average satisfaction of the people who evaluated their salary.

How do the employees evaluate their salary?

My salary is very goodselected by 120 %
My salary is decentselected by 00 %
It could be better, but I'm not complainingselected by 120 %
I would probably be better off somewhere else for doing the same workselected by 120 %
I would definitely be better off somewhere else for doing the same workselected by 240 %
Employees Recommend
Work in a team of young people
recommended by 4

Práce je vhodná pro lidi, kteří chtějí pracovat v mladém kolektivu, protože tým tvoří převážně mladí lidé a mezi kolegy panuje dobrá a přátelská atmosféra. Průměrný věk tak: 23 let. Zároveň si ale myslím, že mnoho lidí poměrně rychle zjistí, jakým způsobem agentura funguje a jaké problémy se v ní dlouhodobě opakují.


Order and rules
recommended by 2

Jobs for people with no work experience
recommended by 2

Complex tasks
recommended by 1

Firma je vhodná pro lidi, kteří vyhledávají extrémně náročné a chaotické pracovní prostředí. Často je potřeba orientovat se v tascích a projektech, kterým se dlouhou dobu nikdo nevěnoval, bez jakéhokoliv předání nebo kontextu. Zaměstnanci jsou nuceni dohledávat informace, které sami nemají k dispozici, přičemž je často nemá ani vedení nebo je nikdo neumí jasně vysvětlit. Práce tak mnohdy spočívá spíše v improvizaci, hledání chybějících informací a snaze zorientovat se v nefunkčních procesech než v efektivním plnění samotných úkolů. Pro člověka, který očekává jasné vedení, podporu nebo strukturované prostředí, může být takové fungování velmi frustrující a dlouhodobě neudržitelné.


Opportunity to learn new things
recommended by 1

Who is the company looking for right now?
Search by position or keyword
Location (e.g. region, city)

Alma Career companies will process the e-mail you provide in order to send you job offers and/or company reviews. You can manage the settings for these e-mails in your Atmoscope account. Show more | Terms of Service

Did you find Plavec Media s.r.o. interesting?
Let us help you find suitable jobs.