Explore the company as seen by
All employees (6)
All departments/fields (6)
Company Overview
Employer
Work-life balance87 %
Stability and business outlook100 %
Polite and fair treatment100 %
Co-workers
Reliability100 %
Good rapport100 %
Overall cooperation100 %
Managers
Ability to show appreciation97 %
Fairness97 %
Trust100 %
Overall cooperation100 %
Salary
Satisfaction
87 %
This column shows you how satisfied people are with their salaries. The higher the number, the greater their satisfaction. The number shows the average satisfaction of the people who evaluated their salary.
How do the employees evaluate their salary?
My salary is very goodselected by 350 %
My salary is decentselected by 234 %
It could be better, but I'm not complainingselected by 117 %
I would probably be better off somewhere else for doing the same workselected by 00 %
I would definitely be better off somewhere else for doing the same workselected by 00 %
Employees Recommend
Meaningful work
recommended by 6
Opportunity to learn new things
recommended by 5
Každý klient je jedinečný, takže i když máte mnohaleté zkušenosti ze sociálních služeb, právě díky té jedinečnost se učíte vhodné přístupy ke konkrétním lidem. Organizace má také skvělý systém interního vzdělávání, které Vám pomůže stát se odborníkem v daném oboru. Kurzy mají skvělá témata a zaměření vycházející ze znalostí potřeb služeb a cílových skupin klientů.
Pleasant work environment
recommended by 3
Security and stability
recommended by 3
No overtime
recommended by 2
Hlubší smysl vnímám zejména v tom, že zařízení v rámci této organizace jsou komunitního charakteru, tedy podpora klientů je individualizovaná. Hlubší smysl dává také podpora klientů v oblasti rozvoje schopností a dovedností lidí s postižením či duševním onemocněním. Organizace se snaží zapojit lidi s postižením do běžné společnosti a pomáhá jim žít co nejvíce běžným způsobem života dle potřeb a preferencí lidí, plnit jejich přání a sny.