Conectart s.r.o.

66 hodnocení
Přibližně 750 zaměstnanců
Informační činnosti
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností
  • Možnost práce při studiu
  • Pružná pracovní doba

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

záleží na oddělení , v kterém pracujete, mě osobně vadilo,že jsem nastoupila na pasivní linku a stejně jsem musela prodávat,pokud…

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

64 %
+

Kolegové

74 %
+

Nadřízení

63 %
+

Kompletní přehled


Porovnejte si Conectart s.r.o. s těmito firmami


Jste firma? Chcete být vidět pro porovnání jako tyto tři společnosti?

Zjistit více

Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • záleží na oddělení , v kterém pracujete, mě osobně vadilo,že jsem nastoupila na pasivní linku a stejně jsem musela prodávat,pokud jsem nepnila,byl oheň na střeše a podklady k výplatě mají neuvěřitelná kritéria,která musí člověk plnit,jinak má směšnou výplatu, OK byla cafeterie a asistentka firmy
  • již jsem psala

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Zákaznická podpora

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • pracovní doba, můj nadřízený mě hodně naučil, byla to s ním výborná zkušenost a při odchodu jsem mu za jeho přístup k podřízeným poděkoval
  • psychická náročnost práce, demotivující hodnocení zaměstnanců

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Výhoda je, že člověk pracuje v klidu svým vlastním tempem a když je potřeba odejít vyjímečně dřív nebo něco, vždy to jde.
  • Teamleader nemá žádný charakter, nadávky, řev a ponižování přede všemi Sám neví co pořádně dělá Pochvala nulová Nadřízení jsou neustále protivní, vše si člověk musí vyřešit sám aby náhodou neotravoval Člověka ta práce baví ale díky těm lidem tam, chodí domů spousta lidí psychicky v háji.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Administrativa

Pracuje u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • Rozhodně vím, co už si nikde jinde nenechám líbit,
  • To, co jsem tam musela, jinde už nezkusím,..čili již nikdy více firmu v soukromém sektoru, kde nerespektovali zákony,

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Marketing

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • zaměstnanec nic nevyplnil
  • Určitě lepší přístup k zamestnancum. Původně šlo volit si směny a najednou byly jasně dany. Zrušili poutavou pracovní dobu atd.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Marketing

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Plánování směn
  • Když jsem onemocněla dlouhodobě. Ukončili se mnou smlouvu

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Zákaznická podpora

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • +Flexibilita směn
  • -finanční ohodnocení -nutí vás do odbavování víc skillu, aniž by to ocenili finančně Neexistující benefity

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Berou i lidi bez praxe
  • Provizní systém, managera

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Jiné

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Ze začátku se tvářili přívětivě a slibovali podporu při problémech.
  • Technické zázemí a prostor.. openspace byl opravdu více než malý, kolega mi křičel do ucha. Ale zdaleka nejhorší, respektive nefér byly závěrečné testy ve formě hovorů se zaměstnancem vodafone.. při prvním testu , ve kterém jsem údajně uspěl, Tak se zkouška nenahrala - chyba počítače, Takže zkouška neplatná. Při druhém testu nešel pro jistotu ani počítač, ve kterém jsem mohl hledat pomůcky a nápovědy a zkousejici osoba chtěla jen a pouze zablokovat kartu kvůli ztrátě, tudíž v takovém hovoru, ještě bez pomůcek nebylo prakticky možné zaskorovat a přišlo mi to celé zinscenovane ,abych testem prostě neprošel. Důvod ? Dovolil jsem si ve zkušební době 3 dny nemocenské (oprávněné nemocenske)..

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Zákaznická podpora

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 3 měsíce

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • Pár kolegů byli fajn
  • Výplaty Chování nadřízených

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
69 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
61 %
+
Slušné a férové jednání
62 %
+

Kolegové

Spolehlivost
69 %
+
Vzájemné porozumění
76 %
+
Celková spolupráce
73 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
60 %
+
Férovost
63 %
+
Důvěra
63 %
+
Celková spolupráce
64 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

52 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 5

Za moji práci mě platí slušně říká 10

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 23

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 8

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 20


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

doporučuje 34

Nejsou potřeba žádné odborné znalosti ani vzdělání. Školitelé a kolegové na oddělení vše naučí a jde se postupně od jednodušší práce po složitější. Zároveň se i množství práce přidává postupně v souladu s vašimi aktuálními schopnostmi.

Možnost práce při studiu

doporučuje 32

Pružnou pracovní dobu

doporučuje 22

Práci v týmu mladých lidí

doporučuje 21

Neformální pracovní atmosféru

doporučuje 20


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit



Na čem mi v práci nejvíce záleží?