Penny Market s.r.o.

Přibližně 7 500 zaměstnanců
Maloobchod s převahou potravin
jistý příjem spousta benefitů vysoké tempo zaučí vás
jistý příjem spousta benefitů vysoké tempo zaučí vás


Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností
  • Jistota a stabilita
  • Rozmanitá práce

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Množství benefitů se stále rozšiřovalo. Slušná základní mzda.

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

60 %
+

Kolegové

70 %
+

Nadřízení

60 %
+

Kompletní přehled


Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Množství benefitů se stále rozšiřovalo. Slušná základní mzda.
  • Nemožnost skloubit osobní život a pracovní. Velmi přísný systém hodinového výkonu. Nebyla možnost obsadit směny více lidmi. Jako vedoucí pracovník jste po dobu vaší oficiální směny dělal práci pokladních a až po skončení směny jste mohl chtě nechtě začít teprve svou práci vedoucího. Kolikrát i směny,kdy byl člověk v práci 6 dnů v týdnu a 15hodin denně. Hodně časově náročné a dlouhodobě stresující.
  • Jistotu a stabilitu

    Pravidelné zvyšování mezd, na obchod a prodej obecně opravdu slušná mzda, do toho stravenky, což bylo cca 1200,- ve stravenkách a navíc zavedení platební karty,takže odpadlo přepočítání při placení. Stabilní zaměstnání ve smyslu jistoty práce, pokud jste ale šikovní a pracovití,tak vás čeká pendlování mezi filiálkami, kde je potřeba.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Zaměstnavatele jsem si moc necenila. Nevím jak teď, ale v té době, když jsem tam pracoval ,by ze zaměstnanců sedřeli kůži a za pár korun.
  • Nevím, dnes už je realita asi jiná. Dříve, když se Penny poprvé otvíralo, tak hodiny, které jsme tam byl před otevřením a po zavření, nám nikdy nezaplatil. Dřeli jsme se tam, tahali těžké bedny a zvedali je vysoko do regálů. Stále se nechávali lidi doma, aby byl výkon a Ti ostatní by tam pomalu padli od dřiny.. Nerada na tuto dobu vzpomínám a podepsalo se to i na mém zdraví.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • příspěvek na penzijní pojištění, jinak těžko odpovědět
  • především více ohodnotit pokladní (prodavačky), protože na nich celá filiálka stojí, umožnit přestávku, na kterou mají nárok a nedodržuje se to, zpřesnit plán pracovních směn (ne ze dne na den, jak se to dělá), apod. ...

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Zaučení na pozici
  • neexistoval soukromý život, na zavolání přijít, vzhledem k nedostatku pracovní síly byl velmi špatně fungující kolektiv - někdo se válel, ostatní na něj museli pracovat...zaměstnavatel to samozřejmě neřešil...nikoho by tam neměl

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Ve své době měl vizi a bylo jasné, kam se chce ubírat
  • Pracovníci na nižších pozicích opravdu nejsou hloupí otroci

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Ze začátku dobře pak se měnilo vedení a po 12 letech mě vyhodili ze dne na den,4 roky před důchodem z důvodu přijmutí mladých pracovníků
  • vůbec nic protože už mě to nezajímá

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Jiné

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Pravidelný jistý příjem, zaplacené všechny odpracované hodiny,jeden týden dovolené navíc.
  • Přidat zaměstnance na směnu, končit v práci tak jak mám v plánu směn a ne zůstávat v práci každý den o hodinu, dvě déle.mít čas na půlhodinovou přestávku,kterou mi odečítají z platu...

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Skoro zničím
  • Ano po výpovědi mi nevyplatili peníze na které jsem měl nárok ani po odpracování nedali jako všem vánoční poukaz. Nechodilo se na pauzy které byly stržené častokrát zůstávat déle a nuceni být odcipovan a mnoho dalšího

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • Prace neni vhodna pro matky co maji male deti,nemate zadny volny cas,nekdy sem v praci musela byt i 12 hodin denne.pracovni doba od 3:30 rano.
  • Lepsi financi ohodnoceni pro personal,je to velka drina a jeste se musite usmivat na zakazniky.vice zamestnancu na smene,kolikrat nas tam bylo malo a nestihali jsme.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • zaměstnanec nic nevyplnil
  • Chování k zaměstnancům. Obsazenost směn, nároky na zaměstnance.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
51 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
66 %
+
Slušné a férové jednání
61 %
+

Kolegové

Spolehlivost
65 %
+
Vzájemné porozumění
73 %
+
Celková spolupráce
70 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
58 %
+
Férovost
61 %
+
Důvěra
59 %
+
Celková spolupráce
60 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

62 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 45

Za moji práci mě platí slušně říká 126

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 143

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 68

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 53


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

doporučuje 144

Je jim jedno koho vezmou, hlavně když bude dělat

Chci si přečíst další upřesnění od 5

Jistotu a stabilitu

doporučuje 142

Pravidelné zvyšování mezd, na obchod a prodej obecně opravdu slušná mzda, do toho stravenky, což bylo cca 1200,- ve stravenkách a navíc zavedení platební karty,takže odpadlo přepočítání při placení. Stabilní zaměstnání ve smyslu jistoty práce, pokud jste ale šikovní a pracovití,tak vás čeká pendlování mezi filiálkami, kde je potřeba.

Rozmanitou práci

doporučuje 125

Každý den přináší něco jiného, jiné zákazníky, jiné potřeby. Ne každý den je fajn, neustále řešíte nové problémy. Práce je hodně a zaměstnanců málo, takže je to honička, ale nic, co by se nedalo zvládnout.

Chci si přečíst další upřesnění od 1

Možnost kariérního postupu

doporučuje 111

Náročné úkoly

doporučuje 104


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit


Na čem mi v práci nejvíce záleží?