Psycholog - psycholožka pro sociálně aktivizační službu Enter - Neposeda, z.ú.

Psycholog*žka do týmu Sociálně aktivizační služby ENTER

• Aktuálně hledáme psychologa*žku na HPP, úvazek 0,5 - 20 hodin týdně
• Nástup od 1. listopadu 2026

ENTER podporuje rodiny v tom, aby děti mohly vyrůstat v pro ně bezpečném a podnětném prostředí.
Pracujeme s rodinou jako celkem a zároveň s tím, co její fungování ovlivňuje – od vztahů a výchovy přes školu a úřady až po materiální a finanční situaci.

Co v rodinách řešíme?

• podporujeme rodiče a další dospělé, kteří o dítě pečují, v oblasti péče o dítě a výchově
• pracujeme na vztazích v rodině
• pomáháme rodinám, aby samostatně zvládaly jednat s úřady, školou, školkou, OSPOD a dalšími institucemi
• podporujeme je ve věcech materiálních a finančních
• poskytujeme psychologickou podporu rodině i jejím jednotlivým členům

Jak pracujeme?

• Pracovník*ce za podpory týmu individuálně pracuje s rodinou a s prostředím, ve kterém se pohybuje a žije. Neřešíme jen to, co je zrovna vidět, ale hledáme s rodinou cesty, jak věci zvládat co nejvíce samostatně. Snažíme se skloubit potřeby, možnosti a přání rodiny s tím, co od ní očekává okolí.

• Je pro nás důležitý multidisciplinární přístup a spolupráce s dalšími organizacemi a institucemi. Zároveň se snažíme dělat věci jinak než jen podle toho, co ukládá zákon. Jsme otevření novým nápadům, projektům a možnostem.

A trochu jinak přemýšlíme i o samotné práci.

• Sbíráme data, pracujeme s AI nástroji a hledáme způsoby, jak naši práci průběžně měnit tak, aby odpovídala 21. století a aktuálním potřebám rodin. Snažíme se také snižovat administrativní zátěž, která je na pracovníky*ce kladena.

Koho hledáme?

• Hledáme psychologa*žku na HPP, úvazek 0,5, kterého/kterou zajímá práce s rodinou v širším kontextu a nevadí mu/jí multidisciplinární spolupráce.

Potřebujeme:

• vzdělání opravňující k výkonu psychologického poradenství
• výcvik je výhodou
• otevřenost k práci s rozmanitou klientelou – od dětí po seniory
• chuť hledat společně s týmem nové cesty, jak rodiny podporovat

Co nabízíme?

• nástup od 1. listopadu či dle dohody
• nástupní mzdu od 20.000 Kč na 0,5 úvazek, 20 hodin týdně
• flexibilní pracovní dobu a samostatnou organizaci pracovního času
• možnost home office
• podpůrný kolektiv a demokratické vedení
• prostor pro vlastní nápady a jejich realizaci
• supervizi a vzdělávání
• sick day
• osobní ohodnocení a odměny

Těšíme se na nového kolegu*novou kolegyni.